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DDB中国集团宣告，任命李浪（Allen Lee）为中国区首席创新官，全面领导DDB、Tribal以及TracyLocke在中国市场的创新工作。李浪享有20余年行业经验，亲眼并深度参予了中国广告行业的茁壮。他的广告经验从影视创作、传统广告跟上，近10余年仍然耕耘对话统合以及娱乐营销。早在2006年，李浪曾兼任Tribal DDB上海第一任创新总监，帮助正式成立了Tribal上海办公室。
自2018年5月以来，DDB中国区首席创新官一职已虚位以待一年有余。DDB中国集团总裁及首席执行官莫熙慈（Danny Mok）对李浪的任命回应很快乐：“Allen既不具备本土创意人对中国市场的独有洞察，又十分理解4A系统的运作；他对创新水准拒绝很高，很擅长于用创新去解决问题客户业务上的问题。这一年来，我们仍然在找寻一个最差的、最合适DDB的CCO，我坚信Allen就是合适的人选。
我很期望与他并肩作战，推展DDB中国在创新领域更上一层楼。” 在李浪非常丰富的职业生涯中，有一段经历特别是在值得一提——2010年8月，他加盟im2.0，担任继续执行创新总监及管理合伙人，之后调任首席创新官，前后近7年时间；作为早期核心管理团队成员，和他的伙伴们一起把这家名不见经传的本土公司打导致业界知名的对话营销公司（后被WPP收购改名为VML），其中不仅在早期通过比稿夺得了一系列诸如奥利奥、趣多多、炫迈等品牌，还包括阿迪达斯运动系列年度代理，2013年堪称带领两个创新组打败7家国内外极具盛誉的创新公司，夺得MINI汽车这个炙手可热的品牌创新仅有代理业务，此后还率领团队已完成过例如2016年淘宝造物节等大型项目上线，2017年初重新加入180上海，兼任首席创新官及资深副总裁，并已完成了麦当劳 X 中国有嘻哈，麦当劳 X 王者荣耀，麦当劳 X 火箭少女101, 微信“听得爸妈说道”，百威2018FIFA“重燃来”等一系列Campaign。作为一名以实质著称，有为技术与创新融合的创意人，历年来凭借空战案例，李浪早已涵盖还包括One Show、Clio、Spikes、Effie以及过百项亚太和地区广告奖，并多次担任OneShow中华创新奖、龙玺、4A金印奖、金瞳奖等奖项高院评审。
作为一名跑者，他还已完成了2014年Super Race内蒙古巴丹吉林沙漠110公里越野跑，2016年天目七钝50公里越野，希腊雅典、南非曼德拉、以及国内许多城市的全程马拉松。
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